董明珠36岁辞了工作，南下去了珠海到格力去做业务员，直到坐上了格力的第一把交椅。
她把自己的大半生时间都投身在了家电相关行业，她为国家民族做出的卓越贡献不容忽视。
她的朋友评价她，她走过的路，几乎是难生寸草，业界都称她为“中国的铁娘子”。她虽然管理上非常强势，对员工苛刻。
但在生活中却却慷慨大方，给员工各种福利。后期，大家可以看到，她创造了家电行业的奇迹。
面对诸多媒体的采访，“中国铁娘子”董明珠说：作为公司的职员，你的目的是为公司创造业绩，
汇报工作时，切忌不能说下面四种话。
1 . 这事我做得差不多了有些人，跟领导汇报工作。
以为自己把事情做好就可以了。所以在跟领导汇报工作时，常常敷衍了事，让领导觉得你这个人不靠谱，
而且就算你真的做了，领导也看不到你的成绩。其实汇报工作有一个模板：
① 项目现状怎么样，事情进展到哪里了，存在哪些困难。② 我有哪些可以提供的方案（最好让老板做选择题，而不是填空题）
③ 我需要哪些帮助以及未来的行动计划。像上面这样回答， 思路很清晰。
领导会觉得你很有想法，以后有重要的事情都愿意交给你。不为啥，因为你靠谱，你拿的出方案。
2 . 我是按您说的办的
又回到汇报工作这个场景，你按照领导说的办了事，
但是领导心里已经有了另外一个方案，他直接跟你说了他的想法。
如果有人这个时候质疑领导的想法，请注意给出你的理由，然后提出一个更好的方案。
你随意质疑领导的想法，领导会觉得你是不是也在质疑他。在职场上，你只要记住，你的上司做什么都是正确的。
即使你超越了他。除非，你越过他，直接做他的领导。
3 . 那事是小王负责的，我不清楚
职场上，任务就是王。你的完成程度，直接决定了你的能力。
领导会根据你的业绩表现跟你打分。你汇报工作，如果你没有完成，你可以直接跟领导说你遇见的困难，
然后让领导跟你提供资源。如果你把责任推给同事。
说是因为同事做事拖沓，没有跟你配合好，导致你项目延期，那你早干嘛去了。何必把自己置于这么危险的境地。
不如直说，领导还会觉得你这个人爽快。
4 . 这事情况很复杂，下次一定做好领导安排给自己的工作，自己没有能力完成。
不停地拖延，把工作拖到最后才完成。没有给自己留下检查的时间，
结果给领导的就是一大推没有处理完的问题，一大堆烂摊子。
领导问你话，你左说右说都说不到点上，跟领导打太极。为什么不在刚开始时，自己评估一下问题的难度。
如果真做不到，你可以请领导派一个人跟你协助。这样至少结果不会太难看。
职场如战场，我们要用心对待，
汇报工作，是工作中非常重要的一环。向领导汇报过工作的都知道， 很难，但做好了很有用。
下次，试试第一点说的汇报工作的流程。不管是对领导，还是对其他人，
只要不逃避问题，只要敢做敢问。你肯定会有很大的收获。